本网讯 今年以来，铜川矿务局下石节煤矿为了切实落实年初制定的创建学习型企业实施意见的各项工作，大力突出总结成果，加快建设，展示风貌，丰富生活的创建主题，精心打造三型（安全高效型、稳定和谐型、学习创新型）八化（基础管理标准化、技术装备现代化、人员培训制度化、行为规范军事化、班组建设规范化、井下管理工厂化、地面环境花园化、文化活动经常化）矿井，推进创建工作向纵深发展。

　该矿始终以创建学习型企业为龙头，把加快企业文化建设步伐做为提高全员素质、提升企业管理水平的一项重要工作加以落实。在机关全面推行了精细化管理和员工“星级”考核办法，以“星”定级，以“级”带效，不断强化机关工作人员的业务素质和日常工作作风；组织相关单位根据“三型八化”的具体内容制定出百分制考核考评细则，以考核各单位、科室的具体工作，为了促使各项工作按标准执行，修订印刷了《下石节煤矿管理制度汇编》和《各工种工作标准汇编》。通过进一步丰富企业文化建设的内涵，各单位、各科室还专门制定了本单位、科室、员工的共同愿景，使企业文化建设形成系统化、规范化的创建格局，该矿党政还从关心职工生活，改善生活质量入手，粉刷和完善了一号单身楼的基础设施，为单身职工增添了自动晾衣架、席梦思床垫等必备的生活用品，尤其是该矿投资上百万元建设的文化广场，现在已经成为全矿职工群众文化健身的主阵地。

　目前，该矿正在利用一系列的企业文化建设项目，引伸和拓展创建学习型企业的内涵，使矿井逐步达到“三型八化”的创建目标，为企业发展增添活力。