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——记陕西煤业集团六好共产党员崔广喜先进事迹

泰丰杯征文:清风正气筑广厦

煤炭资讯网 2007-6-29 21:17:31简讯
泰丰杯征文:清风正气筑广厦 走进韩城矿区建安公司土建三项目部施工工地,你能看到红色安全帽下一块棱角分明,面色黑红,充满刚毅、正气和自信的脸庞。他就是在党旗下磨练二十多年的老党员,一个长期在工地一线的好干部,建安公司土建第三项目部经理崔广喜。

提起老崔,和他打过交道的人无不竖起大姆指,都说老崔是个正派人。因为,在三十多年的基层工作中,他以勤政廉洁,严谨自律著称,并且始终把“以身作则,以己服人”作为自己行动的准则,坚持做到只要工地有工人干活,他就跟班在施工现场。记得,1999年11月,崔广喜受命承建17000平方米的西安欧亚学院工程,为了干好在外闯市场的招牌工程,他和工人一起没白没黑,摸爬滚打,仅仅用了7个月的时间就完成了欧亚学院施工任务。《陕西日报》对此作了题为《七天起一层,百天一栋楼》的重点工程报道,被同行称之为:在西安创造的“深圳速度”......。近年来,崔广喜带领广大干部职工克服各种施工不利因素,团结协作,顽强拼搏,交付使用了矸石电厂百米烟筒和2座500立方米冷却塔、污水处理站、高架烟道、综合楼、下矿第二选煤厂技改工程、桑矿瓦斯抽放和储煤场技改等工程。特别是在矸石电厂2300平方米的综合楼工程和下矿第二选煤厂技改工程、桑矿瓦斯抽放和储煤场技改等局重点工程中,都提前完工交付使用,创造了一个又一个的施工奇迹,并多次受到了局领导的表扬。

崔广喜深知,企业要在市场竞争中获胜,一要靠严格的管理;二要靠良好的质量和信誉。在工作中,他严于律己,“要求职工做到的,自己首先做到、要求职工不做的,自己首先不做”,当好项目部“领导班子的好班长”,从“俭”、“廉”二字着眼,带头管好自己的腿和嘴。带头在项目部食堂就餐,带头坐公交车往返工地,从不搞特殊化;对外招待坚持“厉行节约、内外有别”原则,不搞公费娱乐大吃大喝,严格控制招待费支出,拿他的话说能省点是点,年底给职工办点福利。在质量管理方面,他坚持倡导广大职工干部牢固树立“干一项工程,留一座丰碑,树一方信誉,占一方市场”的市场经营理念和质量责任意识,施工中认真贯彻质量体系标准,始终坚持“质量、速度是企业的生命”这一理念,为项目部赢得了信誉,为公司树立了良好的形象。全体干部职工在他榜样作用的感召下,心往一处想,劲往一处使,项目部的效益稳步增长,职工收入每年增长10%以上。

生活中的老崔是个细发人,职工那家有点困难,他都挂念在心,或是亲自看望,或是给与帮助。工作中的老崔更是“倔脾气”,一是一,二是二。有一次,一包工头以慰问为名,悄悄拿出3000元现金送给他,他拉住包工头的手说:“说句心里话,三千元的确不是一个小数目。但我决对不能收。我作为一个项目经理,上要对得起党,下要对得起职工,中间要对得起父母。——你活干得好,替我们项目部争了光,这比送我什么都好。”又有一次,一个包工头为揽工程,找到了他的亲戚,并许诺事成之后重金回报。本身这个包工队是有资质的,可他硬是不吃这一套,话一出口就把路堵得死死的:“你不送礼,我还能找你干,你这样做,对不起,那就没门了。”一席话,说得那个包工头面红耳赤,惭然而退。几年来,像这样的事不知发生过多少回,他总是能站稳立场,婉言谢绝,用行动来表达一位共产党人的党性原则和高尚节操。崔广喜的工作成绩和工作作风,得到了肯定,多次被授予“公司劳动模范”、“局基建系统先进个人”、“局优秀共产党员”和“局劳动模范”等称号,特别2006年还被陕西煤业集团评为六好共产党员。


本网通讯员:王怀民 编 辑:云松


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