——记神华宁煤集团石沟驿公司女工委主任刘艳萍 |
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泰丰杯征文：爱在脚下延伸 |
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| 煤炭资讯网 | 2007-6-12 23:57:26简讯 | ||||
2004年初，由于工作关系，组织上将刘艳萍从她熟悉的组织工作岗位上调整到了工会，担任工会副主席及女工主任兼计生办主任。“工会工会，吃饱就睡”，这是很多人对工会工作的看法，然而当刘艳萍来到这个岗位，她才知道，自己的每一项工作都联系着最普通、最一线的员工。和她一样年龄的女工多是从事一些服务于安全生产的辅助工种，集中在苦、脏、累的工作岗位上，和矿工一道撑着责任，撑着家，她们需要理解和爱护；每次到井下送温暖，矿工们朴实的谢语，都让刘艳萍重新认识了自己的工作，她暗下决心，要用自己的实际行动证明：只要有爱付出，就一定会有收获。 用爱撑起安全天 刘艳萍看上去瘦弱，骨子里却是个不落人后的人。每当组织女工为一线矿工送温暖时，她都要和姐妹们背上几十斤重的饼子、盒饭或茶水，有时一个星期要下两三次井，每次下井，常常是累得腰腿酸痛好几天，可她从没有丝毫怨言。 矿区有很多短期合同工，他们大多吃住在井口宿舍，平时的生活缺少家人照顾，加上工作劳累，在井下工作往往是衣衫不整，刘艳萍看在眼里，疼在心上。为了让那些远离家人的矿工们感受到家的温暖，她便带领女工家协们轮流到井口为矿工们缝衣补裤，洗被扫屋。看到一些家属不体贴丈夫，常常是冷锅冷灶等丈夫下班，她就组织一批批家属来到井下一线，让她们感受丈夫艰苦的工作环境。好多以前的“懒媳妇”看到丈夫在井下艰苦的工作，心疼地掉了眼泪，都成了今天的贤内助。 煤矿工作安全是第一位的，除了为员工送去物质慰问，刘艳萍还通过一种寓教于乐的方式将“安全精神食粮”送给他们。于是一支支义务“安全宣传小分队”成立了。这些小分队的队员都是矿区爱好文艺的女工或家属，在刘艳萍的引领下，她们自编自演安全小节目，走井口，入井下，进车间，不仅为辛苦一天的员工送上欢乐，还把安全知识融到节目中。越逢生产会战或重要生产任务时，小分队的活动越频繁，她们就是要通过自己的努力，为员工常敲安全钟，祈盼员工们安安全全…… 女工的事就是我的事 刘艳萍常说：女工的事就是她的事。在她刚担任女工主任的第一个月，有女工反映，机电队充电室的耐酸工作服没有发放的问题得不到解决。听到这一情况，刘艳萍及时向有关部门询问解决此事的办法，当得知这一问题并不是公司所能解决时，她没有放弃，而是积极督促相关部门与上级联系，协调解决的办法。在她的一再努力下，这一问题在当月就得到了落实和解决。 每年，石沟驿都会为女工安排一次免费的妇科病检查。然而2006年却听到女工们这样说：今年我们已免费检查了两次。原来，这是刘艳萍了解到政府计划生育部门有免费为育龄人员提供服务的政策，她想，只要对女工有益的事就得积极争取。于是，她亲自到灵武市与当地计生部门联系，要求她们到矿区为女工做身体检查，一定程度上解决了女工外出看病难的问题，受到了女工的一致好评。 想到、做到，就是一种改变 从参加工作的那天起，刘艳萍就给自己定下一条规矩，无论什么时候，都不能忘记学习。在抓紧自我学习的同时，作为女工主任，如何提高女工素质，发挥400多名女工在企业生产经营工作中的作用，又是她思考的一个主要问题。2006年，她把女工建功立业活动作为工作的一个突破口，在女工中营造了浓厚的“人人争做学习型员工，争做建功立业标兵”的工作学习氛围，为女工积极搭建学习平台，极大地调动和发挥了女工工作、学习的积极性。先后有3名女工获得了“星级员工”，有2个女工班组获得了“亮点党员责任区”和“星级安全青年生产示范岗”光荣称号，树立了2个巾帼文明示范岗。 为了使女工们在工作之余有充分的娱乐空间和展示自己的机会，刘艳萍还坚持每年组织女工开展“家庭才艺展、女工健美操、家庭知识竞赛、女工模特比赛”等活动，使远在大山里的女人们感受到了时尚，懂得了生活，学会了美丽，女工参与各类活动的人数逐渐增多，许多以前不敢大声说话的女工，现如今早已是舞台上的表演者。 如果说一个人的力量对某项工作是一个小小的推动，那么所有人的力量加起来，就是一种改变。这就是刘艳萍，一个将自己的力量融入到了火红煤海的普通煤矿女工，一个懂得用爱心去“温暖”别人的女工主任。
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