——永煤集团陈四楼矿采三队利用班前绷紧员工安全思想弦 |
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班前会上施妙招 “两多”确保工作好 |
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煤炭资讯网 | 2007-10-10 8:08:09局矿快报 | ||||
采三队的第一多:班前会比其它区队的班前会多了一道环节——巡视制度。采三队规定在开班前会期间,本班两位班长每人必须巡视一次,主要检查员工精神状态是否良好、班前是否有喝酒现象、是否随身携带小手册等,发现职工有一项不符合要求的,扣当事人10分。就是在这样一种严格的巡视制度下,采三队队干部在一次班前会上发现一名员工精神萎靡不振,经询问这名员工,原来他身体不舒服,但他还是带着“小病不下火线”的想法,想继续上班。了解清事情的原委后,队干部对该员工进行了劝阻,让他养好病后再上班,这样就避免了为安全生产埋下的隐患。因为该队每班都要进行两次巡视,人人都养成了一种遵章守纪的良好习惯,所以大大加强了职工的安全责任心。 采三队的第二多:员工在参加班前会期间,比其它区队的职工多了一个小手册。这个看起来不起眼的小手册总共只有四页,第一页记录着全员学习考核时间安排;第二页记录着班前会上安排每位职工需要携带的东西;第三页记录着学习漫画时间、上交队部时间、传达上级文件精神的关键内容;第四页记录着上班前需要携带的必备物品、进矿后应该注意的事项、是否携带烟火等违禁品。这个小手册人手一册,所有安排的工作,都一清二楚地记录在册,时刻提醒着职工每天应该做的事情,从而促进了各项工作的顺利开展。
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