【本网讯】陕煤集团铜川矿务局 冶坪分公司完善信访稳定工作应急预案，加强对信访稳定工作突发事件应急处理的综合能力，提高信访稳定工作的反应速度和协调水平，落实各级领导信访稳定责任，做到关口前移，主动开展工作，解疑释惑排除各类不稳定因素，维护矿区和谐稳定的良好局面。
每年初，该分公司多次召开专题会议，在总结上一年工作的基础上，不断完善信访稳定工作措施，签订信访稳定责任状，落实各级领导稳定责任。在重点时段和重大节假日，及时传达贯彻集团公司和矿业公司关于做好信访稳定工作的总体要求,以维护矿区稳定为中心,以源头预防为先导，以矛盾排查为手段，以化解矛盾为重点，规范信访秩序，强化源头稳控，建立预警和处置突发事件的快速反应机制。明确工作责任，按照“谁主管，谁负责”和“党政同责，一岗双责，失职追责”的原则，把稳定工作责任落实到每个环节、每个岗位和每个人员。
党的二十大召开前夕，该分公司开展多次拉网式的排查活动，全力排查各类信访隐患和不稳定因素，对排查出的问题，逐案建立台账，做到底数清、情况明，制定稳控措施，落实专人时限解决。强化联系沟通和信息交流，及时了解掌握稳定工作的新情况、新问题，做好分析、调解工作，确保“小事不出单位，大事不出园区，难事不出矿，矛盾不上交”，形成信访工作合力，确保各类信访问题得到及时妥善处理，切实把矛盾化解在内部，把不稳定因素消除在萌芽状态。
关心职工生活，保障职工合法权益，不断提升职工的主人翁地位和归属感，使干部职工全身心投入各自工作中，为冶坪分公司安全科学发展创造良好工作生活环境。
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