【本网讯】7月20日上午9点左右，安徽淮北矿业袁店一矿综采二区安全例会上，技术员杜跃正在提问职工刚刚学习的安全知识。

     今年以来，综采二区严格落实我矿职教培训有关文件精神，加大对职工的培训教育力度。每当上级安全会议召开或者有文件下发，该区都及时利用安全例会、安全办公会、班前会等时间，认真组织职工学习，以让职工在第一时间内了解上级会议精神和文件内容，做到心中有数。但是，该区领导发现，纯粹的说教对职工的安全培训教育效果并不明显，职工们往往是当时能记住，但过不了多长时间就忘记了，也有的学习时根本就记不住或者不去记。针对这种情况，综采二区规定，从7月20日开始，每次安全例会上，由技术员带着职工们学习作业规程，学过以后再提问相关工种岗位的职工。回答对的，给予工分奖励，反之，扣工分。以此调动职工们学习的积极性。

 

     综采二区区长李东说：“在安全例会上学规程、学安全文件，不能听一遍就没事了，还要记住，并在井下现场运用。如果不去学规程，而是凭着感觉和经验去操作，那就是违章操作，就有可能导致事故发生！”