【本网讯】元月27日下午,陕西陕煤铜川矿业公司(局)史志工作会议在公司五楼会议召开,基层各单位党委书记,史志工作部门负责人和公司机关部室领导共80余人参加会议,公司党委书记郭宝辉作了重要讲话,公司党委副书记、纪委书记徐捷主持会议。
这次会议是继2014年12月29日史志工作专题会议之后召开的又一次大范围的公司史志工作会,在一个月时间内,连续召开两次史志工作作议,这在该公司(局)史志编写工作方面是不多见的。会议主要围绕喜迎建局60周年,安排部署《铜川矿务局志(第二卷)》、《铜川矿务局大事记》、《历史的回声——铜川矿务局重大事件和重要人物新闻作品集》三本历史文化丛书的编写工作任务,努力以高质量的精书佳志和文化成果,为铜川矿务局今年十一月一日即将到来的六十华诞献礼。
公司党委宣传部部长、史志办主任李德强通报了近年来公司史志编写工作进展情况、对年度史志编写工作需要落实的重点任务进行了安排,对“三本历史文化丛书”的编写原则、总体要求进行了介绍;中国作协会员、铜川市作协主席、陕西省有突出贡献专家,曾在铜川局工作过20多年的史志专家,原铜川市人大秘书长、原铜川日报社社长,在本次公司编印“三本历史文化丛书”方面承担编审任务的史志编写专家、德高望重的黄卫平先生,就公司编写“三本历史文化丛书”方面存在的问题和需要增补的内容作了说明,并就编写史志需要把握的原则、掌握的知识、关注的问题向与会人员进行了深入浅出的解读。
铜川矿业公司(局)作为一个有着60年创业历史的老牌煤炭企业,编修局志意义重大,公司(局)历届党政领导都对此项工作高度重视。早在26年前,公司就编写出版了1955—1990年的第一卷《铜川矿务局志》。1990年以后,虽然没有再继续编修局志,但铜川矿务局大事记的编写工作并没有中断,2010年以来,公司还先后出版了《瞬间永恒》、《群英荟萃》、《铜煤新颜》等三套企业历史文化画册,并组织开展了形式多样的局庆庆典活动。
公司党委书记郭宝辉作了重要讲话,他要求全公司各级领导要深刻认识编修局志工作的重要意义。他说,在当前煤炭市场低迷运行,企业生产经营形势严峻、困难压力较大的情况下,特别是在迎接建局60周年纪念日这个特殊的日子,我们适时推出《铜川矿务局志(第二卷)》等三本历史文化丛书,既是向建局60华诞献礼,也是尊重历史、铭记历史、关照现实、引领未来,循着前人的足迹,秉承先辈的精神,开创新业绩、抒写新辉煌、描绘新画卷、实现新发展的有力举措,更是对追忆光荣传统,重温昔日辉煌,弘扬劳模精神,凝聚奋斗力量,进一步激励鼓舞干部、职工为重振铜煤雄风,实现强局目标有着重要的意义。
郭宝辉书记在讲到明晰志书编写任务,确保质量彰显特色时说,本次公司史志编写工作要落实的重点工作任务,就是要以喜迎铜川矿务局60华诞为重要的时间节点,保质保量地在今年11月1日之前,圆满完成《铜川矿务局志(第二卷)》等三本历史文化丛书的编印工作。编修局志工作牵涉各个方面,时间紧、任务重、压力大。为确保编修局志工作有序推进,全局上下必须全力以赴、协同作战,共同打胜这场事关当前、牵涉长远、关系未来、意义重大的攻坚战。他要求一是全局上下都要树立起强烈的责任感和紧迫感。公司(局)所属各单位要认真对照关于编修局志的文件精神和具体要求,全面详实、真实准确、保质保量地上报各类资料,确保三本历史文化丛书的如期完成。对于因责任心不强、工作迟缓、组织不力,影响工作进度的,公司史志办要在公司网站上给予通报。经通报依然我行我素,不进行整改落实的,要追究本单位主要领导的责任,并按照有关规定对相关人员给予严肃处理。二是严格按照志书编写的要求保证质量规范编写。要始终把质量意识贯穿于修志工作的全过程,志书编写工作必须体现行业性、真实性、权威性、独特性、连续性、资料性、综合性等志书的基本特征,按照“遵循规律、符合规范、质量上乘”的标准,努力编修经得起历史检验和考证的精品信史。特别是对史实的记载要严肃认真、科学严谨,采用史笔,据事直书,绝不能掺杂个人感情色彩,坚决杜绝主观臆断,切实做到不妄加分析、不妄加评判。三是三本史书要做到各有侧重、各有特点,既自成体系,又相互补充,又各有特点。《铜川矿务局志(第二卷)》的编写,要在继承第一卷局志编写工作优良传统的基础上,切实明晰1990年至2015年的时间界限,并作为历史文化丛书最为重要的编写内容进行认真编撰。《铜川矿务局大事记》,要全面涵盖1935年旧同官煤矿开始筹建至2015年这一历史时期的重大事件,将铜川矿务局有史可考的历史向前推进20年,全面将铜川矿务局已有80年历史的真实史实在铜川矿区、陕煤化集团和陕西省、铜川市喊开叫响,进一步提升铜川矿业的知名度和影响力,充分激发干部职工的企业自豪感和向心力,为努力打造百年煤企而努力奋斗。结集出版《历史的回声——铜川矿务局重大事件和重要人物新闻作品集》的编写工作,要将重点放在展示铜煤英雄人物和劳动模范事迹上,通过充分展示英模人物的感人事迹和光辉形象,为广大干部职工树立标杆,激励引导干部职工积极应对煤市严冬,助推企业转型发展,为实施走出去战略、加快二次创业、实现强局目标提供强大的精神动力。
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