本网讯 2月8日上午，双龙煤业在新办公楼四楼会议室召开一届三次职工代表大会暨安全表彰会。陕煤建司工会副主席李和平、党政办秘书科长王保林与职工代表、受表彰的集体和个人共110人参加了会议。陕煤建司党委副书记、纪委书记、工会主席仝迎春出席会议并作了重要讲话。

据了解，该矿继元月30日2012年工作（安全）会召开之后，落实陕煤建司工作会精神的又一项工作举措。大会按照法定程序经过预备会、第一次全体会议、分组讨论、第二次全体会议四个阶段，审议通过了双龙煤业《2011年招待费管理使用情况的报告》、《企业文化建设规划》、《干部考核办法》、《班组安全建设考核实施办法》；由行政、工会、生产区队分别签订了《集体合同》、《区队安全生产责任书》。同时，该矿还对2011年度安全生产先进集体、先进班组和先进个人进行了表彰。

双龙煤业经理周志群在会上要求全体干部职工立足于矿井安全生产，推行精细化管理，努力实现企业管理的规范化、程序化和标准化；立足于思想意识的统一与外化，把企业文化建设融入到企业发展的每一个层面；立足于人才强企战略，把干部管理作为加快企业人才培养的重要抓手；立足于现场安全管理，把班组安全建设作为安全生产的重要环节；立足于职工生产生活水平的提高，把维护好、发展好、实现好职工利益作为各项工作的出发点和落脚点。他要求全体职工进一步统一思想，认清形势，在今后的工作中全力拼搏，积极开拓创新，为全面完成2012年各项工作任务而努力奋斗。

陕煤建司副书记仝迎春在会上做了重要讲话，他首先对双龙煤业去年的工作给予肯定。他说，双龙煤业目前在陕煤建司生产规模最大，机械化水平最高，队伍素质最强，双龙矿是我到的第一个生产单位，到陕煤建司下的第1个井，感触很深。去年，双龙煤业在受矿井和矿山压力的影响，停产半年的情况下，仍较好地完成了全年各项经济指标，实现了安全生产，充分说明了我们的干部管理水平非常高，职工特别能战斗。

他希望双龙煤业一是认真学习贯彻集团公司、陕煤建司和这次会议精神，抓好干部队伍和职工队伍建设，努力营造一种积极向上、开拓创新的精神风貌，建设一个制度健全、管理规范、运行流畅、工作高效的管理团队；分解任务指标，做到纵向到底，横向到边，人人肩上有指标，确保全年任务指标的实现；二是继续以“五精”管理为基础，积极学习推广王村煤矿安全生产管理经验，建设管理精细化矿井，并创出有双龙特色的安全管理模式，实现“三零”目标，成为陕煤建司的安全管理示范单位；三是加强思想政治觉悟和道德观念的提升，树立大局意识、奉献意识、责任意识和协作意识，切实加强企业文化建设，不断增强企业的凝聚力和感召力，提高企业的创新力、形象力和核心竞争力，推动企业的改革发展。他最后强调，双龙煤业要抓住时机，狠抓落实，要有大局意识，努力实现企业二次发展的美好蓝图，努力为集团公司做贡献，相信在陕煤建司的大力支持下，双龙煤业的明天会更好。
双龙煤业党总支书记、工会主席车成群主持并总结了大会。（张战军 刘美迎 胡德强）