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本网讯：今年以来，四川煤炭产业集团达竹公司小河嘴煤矿自始至终坚持“安全第一，预防为主”的方针，关口前移，重心下移，狠抓现场安全管理，狠反“三违”，十措并举，筑牢安全防控大堤。
该矿一是抓好职工上岗前的培训教育，对新招的员工，按规定进行岗前安全教育和强化技能培训，并经严格考试合格后，方能上岗作业，同时严格签订师徒合同，在现场按“师带徒”、“一对一”的方式进行安全结对子，实施手把手培训；二是抓好特殊工种作业人员的培训，对特殊工种人员每年进行一次强化培训，由劳资科按规定做好特殊工种的换证工作，对未持证上岗的员工进行严管重罚；三是抓好每周二的安全大检查，坚持隐患班班查，对查出的隐患和问题实行挂牌整改制，规定不过班，不过夜，达到隐患发现在一线，整改在一线并追踪反馈，形成隐患整改闭合机制；四是抓好干管人员的跟带班、下井管理，实行现场定点交接班，并同时以电话向调度室汇报，对空班、漏班人员除按双倍处罚外，还要在日调会和安全办公会上进行通报，并责令现场检讨；五是发挥好群团组织在生产现场的监督督察作用，开展职工代表定期巡视安全活动和零点查岗行动，对各采掘工作面、火工产品库房等井下各要害部位、重点头面、安全管理薄弱地段安全工作落实整改情况进行巡查，促进了各项安全管理措施的落实；六是建立安全互查机制，在区队与区队之间，班组与班组之间，职工与职工之间实行安全隐患互查和自查，鼓励职工查隐患，找问题，有效提高职工队伍的整体安全意识；七是认真抓好“五大员”安全生产主体责任制的落实、考核和奖惩，坚持制度管人，严格划分安全责任区域，实施分片包干，责任到人，同时在责任区内实行全员安全风险金抵押，形成安全责任共担，激发全民抓安全，查隐患的积极性；八是抓好节假日和安全监管薄弱时段的管理。在节假日和双休日期间，加大跟带班力度，并实行现场双人值班，现场交班，24小时安排专人进行安全巡查，确保安全管理不留空挡；九是抓好职工的安全教育培训和“三违”人员的帮教工作，全面开展“手指口述”活动，设立安全教育“警钟日”，实施案例教育，提高职工自我安全防护意识，杜绝习惯性违章行为；十是抓好各类安全隐患和事故的追查处理工作，抓好设备的日常检修和安全隐患的整改，对查处的隐患和发生的安全事故，严格按照“四不放过”的原则，进行严肃追查处理。
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