| 杨涛：中国企业家移民海外，源于对未来的不安全感 |
2011/9/30 |
生意在中国，生活却在他乡。当前，中国企业家的海外移民潮正在悄悄地呈扩大趋势。据美国《世界日报》2010年8月30日文章，近年来，中国大量富豪企业家移民海外，仅仅2007年以来，中国富豪企业家移民潮就带走170亿，这还不包括他们对移民国的其他投资。另据香港《文汇报》报道，一个令人关......
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| 白晓光：安全管理要着力提高执行力 |
2011/9/30 |
安全要发展，管理要创新，必须着力提高执行力，否则，安全制度定的再多，管理方法不断出新，但执行力度不够，就谈不上确保本质安全，要实现一个单位的安全生产，每一名员工必须消除各种不利于安全工作的借口，必须找准定位，提升自我，打造强势执行力 打造安全执行力，首先要避免好人主义，......
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| 曾官宗：做好新形势下企业思想政治工作 |
2011/9/29 |
当前,企业思想政治工作面临着许多新情况、新问题。如何适应新形势,做好思想政治工作,为改革发展和经济建设服务,推动企业三个文明建设上新台阶,是思想政治工作研究探索的新课题。 一、必须坚持思想政治工作“生命线”的地位不动摇。 思想政治工作作......
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| 张淑娟：培训在煤矿安全生产中的作用 |
2011/9/29 |
安全生产是煤矿企业的首要工作,是企业发展的永恒主题，对煤矿职工进行安全培训是保证安全生产，提高员工安全防范意识和操作技能的重要措施。因此，各级各部门和煤矿企业要始终把安全培训工作放在重要位置来抓，规范培训行为，提高培训质量，突出培训重点，切实以安全培训力提升安全保障力。 ......
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| 章广荣：浅谈深化职工素质工程的途径和方法 |
2011/9/28 |
作者单位：开滦蔚州矿业公司郑沟湾矿 [摘要]党中央提出，要“构建终身教育体系”、“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人的全面发展”。企业要在激烈的市场竞争中求得生存，实现持续、健康、快速发展，就必须通过教育培训来提高职工......
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| 谢维华：探索企业发展的亮剑之道—破解基层行政与党政的长期矛盾 |
2011/9/27 |
何为企业的亮剑之道？作者所要阐述的观点是：企业的长期发展、长治久安和长期规划都与基层队伍的行政能力与党政建设是密不可分的。一个企业的宿命汲取于基层行政和党政工作的长效能动力和多元化的配合发展，但在有些企业的发展道路中为了增产增效，不切实际的加剧了行政力的主要扮演角色，从而使党政建......
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| 白晓光： 安全工作是构建和谐企业的基础 |
2011/9/27 |
世界500强企业BP公司认为：我们生活和工作在一个充满风险的世界，我们也工作生活在相互联系的世界。没有安全，企业不可能生存和发展，没有安全，社会就不会平安，人的生命就得不到保障。构建和谐企业，不仅是构建社会主义和谐社会的题中应有之义，而且是企业不断发展壮大的必然要求。安全生产管理......
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| 狄燕平：新形势下如何做好煤企女职工维权工作之我见 |
2011/9/25 |
作者单位：开滦集团蔚州矿业公司 在改革大潮的冲击下，新形势给企业女工委员会提出了新的更高的要求，工会女职工工作将面临着严重的挑战，那么，在新形势下如何做好女职工维权工作呢？这就需要新时期的女性进一步转变观念，与时俱进，女工委要不断加强对女职工的培训和学习，使其做到懂法守......
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| 董泽先：浅谈信访工作在构建和谐企业中的作用 |
2011/9/25 |
【摘要】企业信访工作是构建和谐企业的重要组成部分,它直接影响到企业人与人的关系和企业经济发展。我们必须认真贯彻落实《信访条例》,从实践“三个代表”重要思想和科学发展观的高度,加大企业信访工作力度,充分发挥信访工作在构建和谐企业中的作用,促进企业和谐发展。 ......
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| 问李忠：谈谈对王村煤矿党风廉政建设和反腐倡廉工作的体会 |
2011/9/24 |
作者单位：陕西澄合王村煤矿 今年以来，我区队班子认真学习有关廉政建设文件，按照文件要求规范自己。一是经常对照廉洁自律有关规定，检查自己一言一行，时刻做到自省、自警、自律，不滥用权利，不以权谋私，不违法违纪；二是按时召开班子生活会，认真开展批评和自我批评，及时纠正自己的不......
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| 柏玉华：以科学发展观指导企业纪检监察工作的探索与实践 |
2011/9/24 |
内容提要：科学发展观赋予了纪检监察工作新内涵，必须正确认识和把握科学发展观与企业纪检监察工作之间的内在必然联系，坚持以科学发展观重要思想为指导，加强改进企业纪检监察工作和深入推进反腐倡廉建设，为企业生产经营、改革发展和稳定创造良好的政治环境，为企业持续健康发展提供坚强保障。 ......
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| 熊 成：浅谈国营煤矿企业如何“拴住”员工的心 |
2011/9/24 |
当前，由于新矿井开发建设以及地方私营煤矿的层出不穷，导致国有大中型煤矿企业员工队伍（特别是基层班组长、队长、技术骨干等）流动频繁，国营煤矿如何留住员工和稳定队伍成了经营班子面临的一大难题。增加工资待遇作为一种最基本、也是最常见的留人方式，起初对留住员工起到了关键性的作用。但长期只......
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| 张国平：煤矿地面工程利用WBS进行管理 |
2011/9/24 |
摘要：煤矿地面工程项目管理是项目管理的一类，作为有效地计划和控制建设工程项目的工具—WBS（工作分解结构），根据项目管理工作需要，进行不同层次的分解可以满足对项目进行实践、费用、质量、风险的计划和控制管理。本文提出的重要问题是在煤炭地面工程项目管理的WBS，并简要介绍了建立WBS......
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| 于宝卿：思想政治工作档案动态管理的研究与初探 |
2011/9/22 |
按照矿党委工作部署，我们重一队党支部以“思想政治工作档案动态管理探索”为课题进行了调研实践。经过一段时间的落实实施，初步形成了比较规范的抓好日常思想政治工作动态管理模式，对于调动每一名党员工作积极性和主动性，强化对党员的规范管理和量化考核起到了很好的促进作......
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| 同先丽 何丙玉：浅谈施工现场安全管理 |
2011/9/22 |
澄合公司第一项目部 安全对于个人来说意味着健康，对于家庭来说意味着幸福，对于企业来说意味着发展，一次宽容，一次心软，换来的可能是血的教训，和永生难忘的良心谴责。目前安全管理已成为当今现代化企业管理的重中之重，这无需冗言。从事施工一线安全管理一年来，我个人深有感悟，接下来......
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| 王秋莎：浅谈加强廉政建设对构建和谐企业的重要性 |
2011/9/22 |
2011年１月１０日，中共中央总书记胡锦涛在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第六次全体会议上强调，党风廉政建设和反腐败斗争贯彻以人为本、执政为民，要把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，认真解决损害群众利益的突出问题和反腐倡廉建设中群众反映强......
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| 杨金辉：在构建和谐社区中充分发挥工会组织的作用 |
2011/9/21 |
随着煤矿的企业破产重组和改革的不断深化发展，职工队伍发生了许多新的变化，大批农民工成为了工人阶级的新成员，市场经济带来的竞争，社会分化形成的利益群体，生存环境的差异，使工人阶级内部形成了不同的利益诉求，呈现出多元化的格局，并产生了一些新的问题和矛盾。 站在构建社会主义和谐社......
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| 林 海：车间支部思想政治工作应做到“四个注重” |
2011/9/19 |
对于新形势下，车间支部思想政治工作如何能够“融入企业，融入职工、服务企业、服务职工”，呈现出适应形势发展，紧跟企业发展步伐，与时俱进的特征，实现自身的创新，发挥企业生命线的作用，做到与时俱进?我认为，支部建设应重点从以下四个方面进行创新。 一、顺......
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| 董泽先：浅谈“创新信访工作构建和谐蔚州”的几点思考 |
2011/9/16 |
开滦（集团）蔚州矿区地处塞外高原，远离唐山地域集团公司总部，在异地发展，需要尽快适应外地环境的特殊要求。加之员工队伍构成比较复杂多样化，既有来自集团公司内部的员工，又有其它煤炭企业如峰峰、井陉、承德等非开滦企业人员；既有张家口地区当地员工的融入和补充，又有来自全国各省（区）市高校......
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| 董泽先 张利明：开滦集团蔚州公司企业文化融合的实践与探索 |
2011/9/16 |
随着国家构建“煤炭大基地、大集团”战略的逐步实施，行业内的兼并重组、企业的整合扩张、上下游产业的联合经营等是近年来乃至今后一个时期煤炭行业发展的总趋势。按照开滦集团公司“四跨”经营扩张战略，谋求企业的快发展、大发展和全面发展。开滦集......
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